Vous avez envie de changement, mais vous ne savez pas encore dans quelle direction vous orienter? Faites appel à nos experts! Depuis trente ans, nous mettons notre expérience à votre service, dans la confiance et la transparence. Pour mieux baliser ce chemin que nous allons parcourir ensemble, découvrez dès maintenant nos conseils et astuces pour réussir.
La première étape vers votre nouveau travail, c’est votre candidature. Mais comment bien postuler à un emploi? Que faut-il dire ou ne surtout pas dire? Faut-il joindre une photo? Quels sont les justificatifs nécessaires? Comment rédiger un CV? Comment bien se préparer à un entretien d’embauche?
A chacune de ces questions, nous pouvons vous apporter une réponse… et même plusieurs! Nous sommes là pour vous aider à avancer.
Avec .mse, vous êtes toujours sur la bonne voie.
C’est à travers votre dossier de candidature que vous établissez le premier contact avec l’entreprise. C’est pourquoi il est important de consacrer beaucoup de temps et de soin à sa préparation. Votre dossier, c’est votre carte de visite, l’outil à partir duquel le recruteur se fera une première opinion de vous. La constitution du dossier est donc une étape déterminante!
Que vous soumettiez une candidature spontanée ou que vous répondiez à une annonce, recherchez toujours l’adresse et le nom exacts de la société, ainsi que l’identité de votre interlocuteur. Un dossier complet de candidature se compose d’une lettre de motivation, d’un CV et de pièces justificatives. Oubliez le langage SMS: formules de politesse et orthographe irréprochable sont de rigueur.
La lettre de motivation est la pièce maîtresse de votre candidature. Vous devez vous présenter en une page au maximum, en précisant:
pourquoi vous voulez travailler dans cette société en particulier;
pourquoi vous êtes le candidat idéal pour l’employeur et pour ce poste;
pourquoi l’entreprise a intérêt à vous embaucher.
Présentez-vous sous un jour positif et optimiste et restez vous-même. Vous ne devez ni vous survendre, ni vous dévaloriser.
Le CV récapitule en quelques lignes votre parcours professionnel et votre formation. Faites très attention aux points suivants:
Pour de plus amples informations!
Votre dossier doit également inclure:
Les dossiers électroniques sont désormais la norme, mais rien n’a vraiment changé par rapport à un envoi postal. La taille des fichiers joints ne doit pas dépasser 3 Mo, car les dossiers plus volumineux sont souvent bloqués. Votre lettre de motivation, votre CV et vos certificats doivent figurer dans des fichiers séparés, idéalement au format PDF. Soyez concis dans votre courrier électronique de candidature: l’essentiel doit se trouver dans la lettre de motivation.
Une invitation à un entretien d’embauche signifie que le poste est désormais à portée de main! Vous devez bien entendu arriver à l’heure à votre rendez-vous et soigner votre apparence. Mais ne négligez pas non plus les points suivants:
Une bonne préparation est la clé du succès!
Recueillez autant d’informations que possible sur votre employeur potentiel. Sur internet, vous trouverez des renseignements sur toutes les entreprises, qui vous aideront à mieux vous préparer aux questions qui pourraient vous être posées.
Faites le bilan de vos compétences et de vos capacités. Ce n’est qu’en connaissant ses propres atouts et faiblesses que l’on peut se présenter en toute confiance, sans paraître arrogant.
Le grand jour:
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